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Aux PES 2017 - 2018 affectés dans l’Ain (merci de faire circuler) - RDV le 5 juillet
Publié; le 2 juillet 2017 | SnudiFO 01

Lors de la prise de poste de mercredi 5 juillet matin à l’EREA de Bourg en Bresse bien des documents vous seront distribués.

Quelques informations utiles.

Vous trouverez ci-dessous et ci-joint un intéressant communiqué explicatif concernant les indemnités de stage et le choix que vous aurez à faire si vous pouvez y prétendre.

Nous serons là le 5/07 pour vous donner une version papier du journal ci-joint en attendant le journal complet sur vos droits et le déroulement de votre année de stagiaire fin août.

N’hésitez pas à faire suivre ce mel aux PES de votre connaissance affectés dans l’Ain suite au CRPE 2017.

Je suis PES 2017 2018 affecté dans l’Ain.

Je souhaite recevoir les infos du SNUDI FO 01 ou j’ai des question, le laisse mes coordonnées en cliquant ici !

En cas de questions de problème : saisir le syndicat.

Dernière Minute sur le classement sur la liste complémentaire
Le SNUDI FO 69 est intervenu ce matin en CAPD du 69 pour que les futurs collègues PES recrutés sur la liste complémentaire soient reclassés dans avec les collègues sur la liste principale. Ce qui éviterait que des collègues sur liste complémentaire aillent dans le 69 à la place de collègues sur liste principale qui iraient dans le 01.
L’IA du 69 indique que ce n’est pas possible pour des raisons techniques et que compte tenu qu’à cette heure il n’a pas (comme l’IA du 01) l’autorisation du ministre pour recruter sur la liste complémentaire.

PS : le 1er des droits qui permet de faire respecter tous les autres : se syndiquer !
(voir pj)
Mes avantages :
1/ Je ne paie que pour les mois restants (septembre à décembre 2017)
2/ 66% de la cotisation est déductible des impôts ou en crédit d’impôt.
3/ Cotisation fractionnable en plusieurs fois (autant de mois restants)
4/ Assurance professionnelle incluse dans le prix (contrat MACIF-FO équivalent à MAIF-Autonome de Solidarité, voir pj)

Soit une cotisation qui ne vous coûtera presque rien ces 4 mois à venir et quelques euros en 2018.

Prime de 1000 euro ou application du décret de 2006 sur les frais de déplacement ?

La Fnec FP FO fait le point (septembre 2015) - mais toujours valable

Les étudiants stagiaires (à mi-temps classe et mi-temps ESPE) peuvent prétendre soit

- A l’indemnité forfaitaire de formation allouée aux personnels enseignants et d’éducation stagiaires (décret 2014-1021 du 8 septembre 2014)

- Au remboursement des frais de déplacement (décret 2006-781 du 3 juillet 2006)

Ces deux primes ne sont versées QUE lorsque vous vous rendez à l’ESPE. Pour les grandes villes et communautés urbaines bénéficiant de transports en commun, il faut que la commune (d’habitation et de l’école) et celle de l’ESPE ne soient pas limitrophes.

Si l’indemnité forfaitaire (IFF) est versée automatiquement (100 euro par mois d’octobre 2015 à juillet 2016 pour les PES de l’Ain), le remboursement des frais est une mécanique plus complexe car il faut en faire la demande, saisir des données et attendre le paiement (à partir de février ou mars 2016 pour les PES de l’Ain).

C’est d’ailleurs la raison invoquée par le ministère : la simplification et l’accélération de la procédure.

Ne nous leurrons pas. Sous prétexte que les services de la DSDEN n’ont pas assez de personnels administratifs et peuvent donc pas gérer correctement le remboursement prévu par le décret de 2006, le ministère instaure une indemnité qui demande moins de personnels et va plus vite dans la gestion du remboursement mais est parfois beaucoup moins intéressante.

Pour les collègues qui effectuent 10 km aller par jour, la question ne se pose pas, l’indemnité forfaitaire est plus intéressante ou égale (à 26 € près !).

En revanche, pour les autres collègues, chacun peut, en fonction de ses priorités (toucher plus rapidement le sommes, toucher une somme correspondant à ses déplacements…) opter pour l’un ou l’autre (si vous voulez l’indemnité forfaitaire, rien à faire ; si vous souhaitez opter pour le remboursement des frais, il faut le signaler aux services). Afin de vous aider, vous trouverez ci-dessous un tableau indiquant les montants auxquels vous pouvez prétendre.

N’hésitez pas à contacter votre syndicat départemental pour tout renseignement complémentaire.

km aller prix de l’aller prix de l’aller retour prix total pour 90 jours de stage repas pour 72 jours (7,625 € par repas)* Total

5 1,7059 3,4118 307,062 549 856,06 €
10 2,6534 5,3068 477,612 549 1 026,61 €
15 3,6009 7,2018 648,162 549 1 197,16 €
20 4,464 8,928 803,52 549 1 352,52 €
25 5,519 11,038 993,42 549 1 542,42 €
30 6,574 13,148 1183,32 549 1 732,32 €
40 8,2461 16,4922 1484,298 549 2 033,30 €
50 9,8031 19,6062 1764,558 549 2 313,56 €
60 11,3601 22,7202 2044,818 549 2 593,82 €
70 12,9729 25,9458 2335,122 549 2 884,12 €

* Le décret de juillet 2006 prévoit, en plus d’un remboursement des frais de déplacement, un remboursement de frais de repas de 7,625 euros / repas. Nous avons pris une base de 2 jours par semaine, car le mercredi n’étant travaillé que sur une demi-journée, il n’y a pas de remboursement pour frais de repas ce jour-là.

cale




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